選訓委員會：召集人吳致輝、 教練委員會：召集人林啟明、 裁判委員會：召集人許婷婷
紀律委員會：召集人康吉甫、 運動員委員會：召集人魏子茜、申訴評議委員會 : 召集人謝明恆、
選務委員會 : 召集人莊曜霖、 運動禁藥委員會：召集人宋杰儒。

莊曜霖秘書長、宋杰儒秘書、蔡盛安小安會計
收件地址：247027 新北市蘆洲區和平路67-1號5樓
收件人：中華民國撞球總會 宋杰儒
聯絡電話：(02)2288-3333

中華民國撞球總會歷屆會長
屆數 任期 理事長
1 79.11.10起82.11.09止 凃永輝創會會長
2 83.04.06起85.04.05止 洪拱辰
3 86.10.28起90.10.27止 莊村徹
4 90.12.23起94.12.23止 莊村徹
5 95.01.18起99.01.18止 凃永輝
6 99.04.16起103.04.15止 凃永輝
7 103.04.10起107.04.09止 莊村徹
8 107.03.14起108.01.18止 葉榮裕
8-1 107.01.28起111.03.13止 李振邦
9 111.02.17起115.02.16止 趙豐邦

中華民國撞球總會工作分配表-2022-03-01修訂
（本表為秘書處日常工作用，專案另行分配分工）
趙豐邦會長：會議主持、代表本會。
莊曜霖秘書長：
一、CTBF、APBU、WPA、亞洲、世界國際事務和排名、管理CTBA和總會FB及網站。
二、管理E-MAIL信箱：bact.tw@msa.hinet.net
三、國內外賽會資訊翻譯執行並通知男子、女子、青少年等相關組別，是否辦選拔。
四、國外參賽提供資訊，報名、訂機位、保險、住宿、成績回報。
五、台塑專案執行和年終報告。
六、招商企劃案規劃和執行。
七、採購公告、招標專案。
八、年度訪評評鑑。
宋杰儒祕書：
一、收發公文辦理及歸檔、。
二、報備公文給體總、奧會、體育署、內政部和官方事務工作、公假函。
三、年度工作計畫、執行、賽會活動公告上行事曆、舉辦中等學校、大專院校各級賽會。
四、裁判、教練講習會發文申請，結案公文，資料輸入造冊管理、證書製作。
五、國手選拔賽，賽會海報印刷文宣品寄發、發簡訊文宣。
六、製作獎狀、感謝狀、紅包袋、
七、官方會議，召開本會會議及會議紀錄。
八、管理個人和團體會員及選手資料，賽會照片整理。
九、帳務管理、收支結案報告核銷。
十、整理年度各類統計、成績及歷史記錄、每月五日整理各委員會應繳回之報表。
(1) 賽會對戰表(2) 支領人的清冊(3) 比賽記錄表 (4)教練派遣記錄
會計：

備忘錄：
一、賽會活動前要開會討論工作分配，賽後檢討，下次改進。
二、電腦 : C碟放軟體、D碟放資料、互相研討只放一組送入終端機。
三、在此工作期間得到任何資訊和工作成果均屬公司所有，嚴禁拷貝。
四、檔案需歸案，工作必需回報進度。明日事、今日畢的熱誠。

凃永輝創會長：接受諮詢

上級單位
1.教育部體育署
2.內政部
3.中華奧林匹克委員會
4.中華民國體育運動總會
5.政府委託的團體
6.贊助商
7.出席會議/記者會等活動
8.其他

中華民國撞球總會秘書處/競賽組
1.選訓委員會-召集人吳致輝
2.教練委員會-召集人林啟明
3.裁判委員會-召集人許婷婷
4.紀律委員會-召集人康吉甫
5.運動員委員會-召集人魏子茜
6.申訴評議委員-集人謝明恆
7.選務委員會-召集人莊曜霖
8.運動禁藥委員會-召集人宋杰儒

工作重點
1.服務選手
2.參加國外賽會
3.舉辦國內賽會
4.舉辦教練講習會
5.舉辦裁判講習會
6.其他

中華民國撞球總會人事管理要點和服務管理規則
壹、總則
一、本會專任人員之人事管理，悉依本規則行之。
二、本會專任人員之進用，採公開甄選方式，於本會網站公告並接受各界推薦。
三、本會專任人員進用，由秘書長進行簡要測試及面試，遴選具有擬任工作所需知能條件者，送交理事會討論，核准後聘用。
四、具有擬任工作所需知能條件相當時，已退役教練、選手優先聘用。
五、本會專任人員服務至年度終了，予以年度考核，考核結果作為續聘用及獎勵之依據。
六、本會專任人員因故不能繼續服務時，應辦妥移交及離職手續。
七、本會之職員應遵守各級主管之領導與指揮，以誠懇、勤勞之態度，盡心為本會業務之發展而努力。
八、本會職員對於業務上的改進有建議的義務，所屬主管對於建議案須細心接受處理。
九、本會職員對於業務上所需之各種教育與會議，具有不缺席的義務。
十、本會之職員對於業務上之機密，有絕對保密的義務。
貳、服務守則
十一、要敬業樂群，服從指揮，養成負責盡職，任勞任怨的精神。
十二、不遲到、不早退、不曠職、不隨便請假。
十三、不浪費本會物品，不竊取本會財物。
十四、工作時間內不隨便離開崗位，不聚眾聊天、嬉戲。
參、管理規則
十五、本會職員之任免，由秘書處提報理事會或其授權人裁定之。
十六、凡有下列情事之一者，不得任用為本會之職員：
1. 被褫奪公權，尚未復權者。
2. 曾受其他機關、公司、行號因不名譽而遭免職者。
3. 現受禁治產之宣告及被通緝者。
4. 身有惡疾傳染病、體衰不堪任職者。
5. 有違法或違背善良風俗之嗜好者。
十七、到職與離職：
（一）職員到職應先辦理之事項：
1. 繳交到職通知單、職員資料卡、職員申請表。
2. 繳交國民身份證影本（正反面）。
3. 繳驗國民身份證正本（驗後發還）。
4. 繳交最近三個月內半身脫帽相片三張（兩吋）。
（二）職員離職，應按規定提出申請，職員離職需於三十日前提出申請，經核准後依規定辦理離職手續。
十八、待遇：
1. 新進職員之待遇，依據工作內容評定之。
2. 待遇包括薪資、獎金、額外工作費等。
3. 薪津以每月一日至卅（卅一）日計算，每月五日發放。（遇例假日順延之）
4. 職員不得借支，但本人或其家屬遇天災、病故等重大變故者，以不超過其本人之月薪為限，前借未扣清之前不得續借。 十九、出勤：
1. 職員上下班時間，視本會業務需要，隨時彈性調整，每天以8小時為原則。
2. 公休日依行政院人事行政局公佈行之。
二十、職員福利：
1. 參與本會主承辦之大型賽會，酌予發給特別工作獎金。
2. 參與各項國內外講習會和研討會。

二十一、本規則如有未盡事宜得隨時修訂之。
二十二、本要點經理事會通過後實施、修正時亦同。

1-選訓委員會組織簡則-1061031體育署核備
2-教練委員會組織簡則-1061031體育署核備
3-裁判委員會組織簡則-1061031體育署核備
4-紀律委員會組織簡則-1061031體育署核備
5-運動員委員會組織簡則-1061031體育署核備
6-申訴評議委員會組織簡則-1090409體育署核備
7-選務委員會組織簡則-1090409體育署核備

中華民國撞球總會章程-內政部109年6月台內團字第1090119071號含號函准予備查
撞球總會組織章程(1090513修訂)教育部許可
1-撞球總會-業務流程費用表20220301(已公告)

中華民國撞球總會歷屆會長
屆數 任期 理事長
1 79.11.10起82.11.09止 凃永輝
2 83.04.06起85.04.05止 洪拱辰
3 86.10.28起90.10.27止 莊村徹
4 90.12.23起94.12.23止 莊村徹
5 95.01.18起99.01.18止 凃永輝
6 99.04.16起103.04.15止 凃永輝
7 103.04.10起107.04.09止 莊村徹
8 107.03.14起108.01.18止 葉榮裕
8-1 107.01.28起111.03.13止 李振邦
9 111.02.17起115.02.16止 趙豐邦

選訓委員會：召集人凃永輝、 教練委員會：召集人林廣建、 裁判委員會：召集人洪明弘
紀律委員會：召集人李振邦、 運動員委員會：召集人張明雄、申訴評議委員會 : 召集人趙豐邦、
選務委員會 : 召集人凃永輝

陳憶君秘書長、林媺玟秘書
創會會長凃永輝、

中華民國撞球總會工作分配表-2020-06-01修訂
（本表為秘書處日常工作用，專案另行分配分工）
李振邦會長：會議主持。
陳憶君秘書長：
一、CTBF、APBU、WPA、亞洲、世界國際事務和排名、管理APBU和總會FB及網站。
二、管理E-MAIL信箱：bact.tw@msa.hinet.net apbu@ms68.hinet.net
三、國內外賽會資訊翻譯執行並通知男子、女子、青少年等相關組別，是否辦選拔。
四、國外參賽提供資訊，報名、訂機位、保險、住宿、成績回報。
五、台塑專案執行和年終報告。
六、招商企劃案規劃。
七、採購公告、招標專案。
八、年度訪評評鑑。
林媺玟祕書：
一、收發公文辦理及歸檔、。
二、報備公文給體總、奧會、體育署、內政部和官方事務工作、公假函。
三、年度工作計畫、執行、賽會活動公告上行事曆、舉辦中等學校、大專院校各級賽會。
四、裁判、教練講習會發文申請，結案公文，資料輸入造冊管理、證書製作。
五、國手選拔賽，賽會海報印刷文宣品寄發、發簡訊文宣。
六、製作獎狀、感謝狀、紅包袋、
七、官方會議，召開本會會議及會議紀錄。
八、管理個人和團體會員及選手資料，賽會照片整理。
九、帳務管理、收支結案報告核銷。
十、整理年度各類統計、成績及歷史記錄、每月五日整理各委員會應繳回之報表。
(1) 賽會對戰表(2) 支領人的清冊(3) 比賽記錄表 (4)教練派遣記錄
凃永輝創會長：諮詢
備忘錄：一、賽會活動前要開會討論工作分配，賽後檢討，下次改進。
二、電腦 : C碟放軟體、D碟放資料、互相研討只放一組送入終端機。
三、在此工作期間得到任何資訊和工作成果均屬公司所有，嚴禁拷貝。
四、檔案需歸案，工作必需回報進度。明日事、今日畢的熱誠

上級單位
1.教育部體育署
2.內政部
3.中華奧林匹克委員會
4.中華民國體育運動總會
5.政府委託的團體
6.贊助商
7.出席會議/記者會等活動
8.其他

中華民國撞球總會秘書處/競賽組
1.選訓委員會-凃永輝
2.教練委員會-林廣建
3.裁判委員會-洪明弘
4.紀律委員會-李振邦
5.運動員委員會-張明雄
6.申訴評議委員-趙豐邦
7.選務委員會-凃永輝

1.服務選手
2.參加國外賽會
3.舉辦國內賽會
4.舉辦教練講習會
5.舉辦裁判講習會
6.其他

中華民國撞球總會人事管理要點和服務管理規則
壹、總則
一、本會專任人員之人事管理，悉依本規則行之。
二、本會專任人員之進用，採公開甄選方式，於本會網站公告並接受各界推薦。
三、本會專任人員進用，由秘書長進行簡要測試及面試，遴選具有擬任工作所需知能條件者，送交理事會討論，核准後聘用。
四、具有擬任工作所需知能條件相當時，已退役教練、選手優先聘用。
五、本會專任人員服務至年度終了，予以年度考核，考核結果作為續聘用及獎勵之依據。
六、本會專任人員因故不能繼續服務時，應辦妥移交及離職手續。
七、本會之職員應遵守各級主管之領導與指揮，以誠懇、勤勞之態度，盡心為本會業務之發展而努力。
八、本會職員對於業務上的改進有建議的義務，所屬主管對於建議案須細心接受處理。
九、本會職員對於業務上所需之各種教育與會議，具有不缺席的義務。
十、本會之職員對於業務上之機密，有絕對保密的義務。
貳、服務守則
十一、要敬業樂群，服從指揮，養成負責盡職，任勞任怨的精神。
十二、不遲到、不早退、不曠職、不隨便請假。
十三、不浪費本會物品，不竊取本會財物。
十四、工作時間內不隨便離開崗位，不聚眾聊天、嬉戲。

參、管理規則
十五、本會職員之任免，由秘書處提報理事會或其授權人裁
定之。
十六、凡有下列情事之一者，不得任用為本會之職員：
1. 被褫奪公權，尚未復權者。
2. 曾受其他機關、公司、行號因不名譽而遭免職者。
3. 現受禁治產之宣告及被通緝者。
4. 身有惡疾傳染病、體衰不堪任職者。
5. 有違法或違背善良風俗之嗜好者。
十七、到職與離職：
（一）職員到職應先辦理之事項：
1. 繳交到職通知單、職員資料卡、職員申請表。
2. 繳交國民身份證影本（正反面）。
3. 繳驗國民身份證正本（驗後發還）。
4. 繳交最近三個月內半身脫帽相片三張（兩吋）。
（二）職員離職，應按規定提出申請，職員離職需於三十日前提出申請，經核准後依規定辦理離職手續。
十八、待遇：
1. 新進職員之待遇，依據工作內容評定之。
2. 待遇包括薪資、獎金、額外工作費等。
3. 薪津以每月一日至卅（卅一）日計算，每月五日發放。（遇例假日順延之）
4. 職員不得借支，但本人或其家屬遇天災、病故等重大變故者，以不超過其本人之月薪為限，前借未扣清之前不得續借。

十九、出勤：
1. 職員上下班時間，視本會業務需要，隨時彈性調整，每天以8小時為原則。
2. 公休日依行政院人事行政局公佈行之。

二十、職員福利：
1. 參與本會主承辦之大型賽會，酌予發給特別工作獎金。
2. 參與各項國內外講習會和研討會。

二十一、本規則如有未盡事宜得隨時修訂之。
二十二、本要點經理事會通過後實施、修正時亦同。

1-選訓委員會組織簡則-1061031體育署核備
2-教練委員會組織簡則-1061031體育署核備
3-裁判委員會組織簡則-1061031體育署核備
4-紀律委員會組織簡則-1061031體育署核備
5-運動員委員會組織簡則-1061031體育署核備
6-申訴評議委員會組織簡則-1090409體育署核備
7-選務委員會組織簡則-1090409體育署核備

中華民國撞球總會章程-內政部109年6月台內團字第1090119071號含號函准予備查
撞球總會組織章程(1090513修訂)教育部許可